事業場向け産業保健支援、医療人材総合サービスを提供する株式会社エムステージ（当サイト運営）は、2022年6月より『メンタルヘルス・ハラスメント研修』サービスのラインナップとして、『動画研修』の提供を開始しました。

研修によるリテラシー向上で、メンタルへルス不調・ハラスメント発生を未然に予防

労働者のメンタルへルス不調の増加や、パワハラ防止法施行による企業のハラスメント対策の義務化といった社会変化の中で、メンタルへルス不調やハラスメントの発生を未然に防ぐための取り組みが求められています。

社員研修では、従業員にメンタルへルスやハラスメントについての正しい知識を提供することで、未然予防や早期対応につなげることができます。

エムステージの『動画研修』について

エムステージの『メンタルへルス・ハラスメント研修』サービスに加わる、動画による研修サービスです。

これまでは専門家による集合研修・オンライン研修の2つの実施方法をご用意していましたが、工場の製造ライン従事者等、長時間職場を離れられない従業員の研修受講が難しい、という声がありました。

時間や場所の制限がなく、従業員が無理なくメンタルヘルス・ハラスメントについて学べる研修スタイルが求められており、短時間で基礎を学べる動画研修をリリースしました。

＜動画研修の特徴＞

(1) アバターによるナレーション、画像やイメージで分かりやすいコンテンツです

(2) 動画時間は10分程度。通常60～90分の研修で行う内容をベースに、ポイントを絞ることで無理なく基本知識を理解いただけます

(3) 動画ファイルをご提供。何時でも企業側で視聴・利用が可能です

研修動画サービスのイメージ

＜研修テーマ＞

研修は１テーマにつき２つセットでご提供します。テーマは順次ラインナップを拡大予定です。

セルフケア研修	ラインケア研修	ハラスメント研修
① セルフケアとは ② 具体的なセルフケア	① ラインケアとは ② 具体的なラインケア	① ハラスメント全般の基礎知識 ② パワーハラスメント

『メンタルヘルス・ハラスメント研修』サービスの詳細とお申込み先

＞サービスページはこちら

管理職・一般社員・人事担当者向けに、産業医、臨床心理士などの講師による健康管理やメンタルヘルス、ハラスメントに関する様々なテーマの研修を提供しています。

スタンダードな内容から、個社の課題に応じたオリジナル研修のアレンジも可能です。

集合研修・オンライン研修・動画研修の３つの実施方法から、人数やテーマによって実施方法をお選びいただけます。

＜サービスに関するお問い合わせ先＞

株式会社エムステージ 産業保健事業部　

お問い合わせフォーム：https://sangyohokensupport.jp/contact