〈2021年9月〉日本産業保健法学会の第1回学術大会が開催されます

様々な分野の専門家で構成される「日本産業保健法学会」

三柴丈典教授(近畿大学法学部)呼びかけのもと、2020年に設立された「日本産業保健法学会」は、法学者や弁護士のみならず、産業医やカウンセラー等の様々な分野の専門家によって構成されています。


昨年、サンポナビでインタビューさせていただいた弁護士の小島健一先生も同学会に所属しており、産業保健活動を進めていく上で、多職種が連携することの大切さについてお聞きしました。


■小島健一先生のインタビュー記事はこちら■

  「withコロナ時代」にこそ真価を問われるチーム“人事×産業保健×法務” 産業保健法学会の活動内容をはじめ、人事担当者が知っておきたい「withコロナ時代」の活動について、弁護士の小島健一先生に取材しました。 エムステージ 産業保健サポート


日本産業保健法学会の第1回学術大会が開催

そして、2021年9月には、日本産業保健法学会の第1回目となる学術大会が開催されます。

産業医をはじめとした産業保健スタッフ、社会保険労務士や衛生担当者等、労務に携わる方にとって有益な情報が発信されますので、ぜひチェックしてください。


日本産業保健法学会第1回学術大会のご案内

日本産業保健法学会は、法の知見を基礎としつつ関係分野の知恵を総合することで、産業保健の現場で日々生起する不幸な事案を未然に防ぎ、また、起きてしまった事案を建設的に解決するための方策を探っていこうとするもので、昨年11月1日に設立いたしました。


■日  時:2021年9月23日(祝・木)~24日(金)

■場  所:一橋大学一橋講堂(東京都千代田区一ツ橋2-1-2)学術総合センター内

      ※現地開催に加え、ライブ配信及びオンデマンド配信を予定

■テ ー マ:法知識を踏まえた問題解決を考える

■大 会 長:三柴丈典(近畿大学法学部教授)

副大会長:香山不二雄(自治医科大学名誉教授)

■後  援:厚生労働省、日本医師会、全国社会保険労務士会連合会 ほか

■参 加 費:

第一次参加登録(~ 8月31日):会員7,000円、非会員10,000円、学生2,000円

第二次参加登録(~10月30日):会員9,000円、非会員12,000円、学生3,000円

■内  容:

1)講 演 

産業保健法学の狙い(三柴丈典)、組織における制度と文化(村本由紀子)、労災補償の行政審査と司法審査(中嶋士元也)、労働衛生行政の動向(高倉俊二)、諸外国のハラスメント規制とその後(内藤忍)ほか

 2)シンポジウム

新型コロナウイルス感染症の労務問題と法、神奈川SR経営労務センター事件の教訓、化学物質管理の法政策~アスベスト訴訟・胆管がん問題を踏まえて~、テレワークの健康管理政策と法、産業医制度の今とこれから ほか

 3)ワークショップ 

社会保険労務士と産業保健スタッフの連携のあり方、遠隔産業保健~それって法的に大丈夫?~、発注者・委託者の責任を考える ほか

 4)その他

  模擬裁判、関係学問の最前線、連携学会との共同シンポ、事例検討、一般演題 など

■参加申込:ホームページ(右記)よりお申込みください。https://www.jaohl2021.info

■問合せ先:日本産業保健法学会事務局

      〒162-0833 東京都新宿区箪笥町43 新神楽坂ビル2階

      TEL:03-5946-8844/FAX:03-5229-6889

      E-Mail:info@jaohl.jp

※学会入会は随時受け付けております。

サンポナビ編集部

サンポナビ編集部

企業の産業保健を応援する『サンポナビ』編集部です。産業医サポートサービスを提供している株式会社エムステージが運営しています。 産業医をお探しの企業様、ストレスチェック後の高ストレス者面接でお困りの企業様は、ぜひお問い合わせボタンからご相談ください。

\導入数1,700件超!/エムステージの産業保健サービス

関連記事


〈株式会社GREEN RIBBON〉若い社員が「一人前」になれるよう、会社で健康を支援したい

人材サービスを全国展開する株式会社GREEN RIBBON。若き社員が多い同社では、教育を通じたメンタルヘルス不調対策をはじめ、産業保健活動に注力しています。産業保健に関する活動内容と、今後のビジョンについてインタビューしました。

〈2021年度版〉「心の健康づくり計画」義務の内容&助成金・要件を解説

2021年5月26日最終更新:企業に策定の義務がある「心の健康づくり計画」。2020年版として、策定内容と方法、助成金や要件などについて解説します。

【2021年版】EAPとは?機能・重要性・導入メリットとポイントを解説

企業から注目されている「EAP」ってどんなもの?導入に関するポイントとメリットについて、まとめて紹介します。

<企業向け>新型コロナウイルス感染症対策の資料(産業保健師監修)

企業においては、感染予防に関する正しい知識を衛生委員会で共有し、従業員に啓発することが求められます。「産業保健担当者向け資料」と「衛生講話資料」、そして基本的な感染症対策についてまとめた「衛生講話サマリー」(社内掲示用)、「COVID-19のワクチンについて」の4つをご用意。 ▷▷▷ 無料ダウンロード

<企業向け>「メンタル不調の社員が増加している」「産業保健業務が多すぎて、産業医の対応時間内に収まらない」という悩みはございませんか?

そんなときは「産業保健師の選任」がオススメです!産業保健師が社内にいると、保健指導や健康相談、健診前後サポート、フォロー面談等が実現可能です。\産業医との同時活用で、充実の産業保健体制に!/ ▶▶▶ 産業保健師の紹介サービス


◆TOP5◆

いま最も読まれている記事



業医のオススメ記事◆

業保健おすすめサービス◆


◆TOP5◆

ダウンロード数の多い資料



業保健のオススメ資料◆


<企業向け>新型コロナウイルス感染症対策の資料(産業保健師監修)

企業においては、感染予防に関する正しい知識を衛生委員会で共有し、従業員に啓発することが求められます。「産業保健担当者向け資料」と「衛生講話資料」、そして基本的な感染症対策についてまとめた「衛生講話サマリー」(社内掲示用)、「COVID-19のワクチンについて」の4つをご用意しました。

▷▷▷無料でダウンロード


生委員会のオススメ記事◆


令対応のサービスを提供◆


部相談窓口設置で専門家に相談可能/企業向けサービス◆


ンタルヘルス研修で従業員の不調を未然に防ぐ/企業向けサービス◆


<企業向け>「メンタル不調の社員が増加している」「産業保健業務が多すぎて、産業医の対応時間内に収まらない」という悩みはございませんか?

そんなときは「産業保健師の選任」がオススメです!産業保健師が社内にいると、保健指導や健康相談、健診前後サポート、フォロー面談等が実現可能です。\産業医との同時活用で、充実の産業保健体制に!/

▶▶▶産業保健師の紹介サービス