【企業事例】働き方の「新しいカタチ」を提供するタイミーが、産業保健でしたいこと

2020-03-18

「スキマバイトはタイミー」でおなじみの株式会社タイミー。「働く」の新しい形を提供しているタイミーは、エムステージの「産業医サポートサービス」を導入し、産業保健機能を強化。「タイミーの働き方」や「今後の活動」についてインタビューを行った。

【労基署の元署長が解説】衛生委員会を有効活用するためのヒント

2019-12-05

企業が衛生活動を進めて行く上で、衛生委員会はその活動の主軸となる重要な機能を持っています。元労働基準監督署長であり、労働衛生コンサルタントとしてご活躍されている村木宏吉先生に、衛生委員会の有効活用のポイントについて解説していただきました。

〈企業の法定雇用率は2.3%へ〉「障害者雇用促進法」のポイントを解説

2019-11-26

近年ではダイバーシティの観点からも障害者の活躍に期待が集まっています。また、障害者を「貴重な労働力」として考える企業も増え、障害者雇用促進法はその動き後押しするような形で改正を経てきました。法定雇用率の算定方法や、雇用・就労時のポイントについて解説します。

【2019年度版】ストレスチェック助成金の準備と申請の方法を解説!

2019-10-03

従業員50人未満の事業場が受けとる事が出来るストレスチェックの助成金について、申請方法など2019年時点の最新情報を解説します。

【5つのポイント】産業医の紹介会社を比較する・選ぶ前に知っておきたいこと

2019-06-17

(2020年1月30日更新)産業医を探す上で、近年増えているのが、産業医紹介会社を利用した選任です。紹介会社は多く、さまざまなサービスを展開しています。事業場の特徴やニーズに合う産業医を効率よく見つけるためには、どのような紹介会社を選べばいいのでしょうか?ポイントを紹介します。