10月1日～7日は、「全国労働衛生週間」。従業員の健康確保のために職場改善や健康教育が行われる週である。「来年は休職者ゼロ、残業時間を削減するぞ！」と、熱意に燃える会社があった。ーーその会社の名は、ねぎま産業株式会社。 今回のテーマは「面接指導」。
「産業医を選任したし、健康経営まっしぐらだ！」と、希望に胸を高鳴らせる会社があった。ーーその会社の名は、ねぎま産業株式会社。健康経営がんばるつもりはある、だけどちょっとずれている。そんな働くトリたちの奮闘記。今回のテーマは「衛生委員会」。果たして、働くトリたちの衛生委員会はいかに…？
毎年受ける健康診断、せっかく受けているのに特に活かせていない…。「健康経営やるなら、まずは体が資本でしょ！」と、社員の健康意識を向上させたい会社があった。ーーその会社の名は、ねぎま産業株式会社。今回のテーマは「定期健康診断」。働くトリたちの秘策とはいったい…！？
働くトリたちの奮闘記マンガ「ねぎま産業株式会社」。今回のテーマは「就業規則」。うちの会社の就業規則ってどうなってるんだろう。
働くトリたちの奮闘記マンガ「ねぎま産業株式会社」。今回のテーマは「ストレスチェック」。ストレスチェックの集団分析の結果が公表された。果たして、トリたちのストレスの原因とは？
今回のテーマは「有給休暇」。ねぎま産業株式会社の有休消化率アップの秘策とは？！健康経営がんばるつもりはある。だけどちょっとずれている。そんな働くトリたちの奮闘記。
今回のテーマは「副業」。健康経営がんばるつもりはある。だけどちょっとずれている。そんな働くトリたちの奮闘記マンガ。
今回のテーマは「福利厚生」。健康経営がんばるつもりはある。だけどちょっとずれている。そんな働くトリたちの奮闘記マンガ。
今回のテーマは「リモートワーク」。健康経営がんばるつもりはある。だけどちょっとずれている。そんな働くトリたちの奮闘記マンガ。
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