【解説】何から始める?「衛生委員会」設置・立ち上げのポイント5つ

2021-10-21更新: 2021-10-21

従業員が50名を超える際には、衛生委員会を設置・立ち上げることが必要になります。本記事では「衛生委員会を設置する時には、何をすれば良いの?」というテーマについて、ポイントを解説します。

社員の生産性をどう向上させる?ワークエンゲージメントの活用方法

2021-10-06更新: 2021-10-21

従業員の「ワークエンゲージメント」を向上させることは、生産性の向上だけでなくメンタルヘルス不調や病気の予防にもなることをご存知でしょうか?企業から注目されている「ワークエンゲージメント」の解説と健康経営について解説します。

テレワークガイドライン改定~厚労省のチェックリストを活用して作業環境管理を~

2021-10-01更新: 2021-10-01

テレワークガイドラインの改定、事業者向け「テレワークを行う労働者の安全衛生を確保するためのチェックリスト」と、従業員向け「自宅等においてテレワークを行う際の作業環境を確認するためのチェックリスト」のポイントを解説します。

産業医の活動を最大限にする、業務管理クラウド「MConnect」とは

2021-09-30更新: 2021-10-01

企業の担当者にとって産業保健活動の運営は業務負担となってしまうこともあります。エムステージの提供する「MConnect」(エムコネクト)は、担当者の負担を軽減し、産業医の業務を最大限に活用するためのクラウド管理システム。その特長と魅力について解説します。

【まとめ】健康経営アドバイザーとは?受講料・受験資格・難易度を解説

2021-09-24更新: 2021-09-27

健康経営アドバイザー・健康経営エキスパートアドバイザーの資格取得のポイントについて調べてみました。健康経営アドバイザーは、企業の活動にとって重要な役割を果たす資格です。これから受験を考えている方は、ぜひチェックしておきましょう。

2021年:労災認定基準が改正「過労死ライン」に企業はどう対応する?

2021-09-17更新: 2021-09-17

毎年11月は「過労死防止啓発月間」です。2020年は新型コロナウイルスの流行によって働き方にも大きな変革があり、リモートワークでの過重労働対策も課題になっています。過労死を防ぐために個人・企業が知っておきたいことをまとめました。

【まとめ】「健康経営優良法人2022」認定基準・メリット・申請法を解説

2021-09-07更新: 2021-10-22

2021年9月6日最終更新日:申請方法や申請期間、認定までのステップや認定のメリットなど、健康経営優良法人に関する最新情報をまとめました。

〈産業医コラム〉10月1日はピンクリボンデー

2021-09-03更新: 2021-09-30

ピンクリボンは、乳がんの早期発見、早期診断、早期治療の重要性を伝えるために世界共通で用いられているシンボルであり、毎年10月1日はピンクリボンデーとされています。乳がん健診の重要性について産業医の福内雅子先生が解説します。

エムステージの産業保健サービスが日本の人事部「HRアワード2021」に入賞

2021-08-31更新: 2021-09-02

日本最大のHRネットワーク「日本の人事部」。日本の人事部では毎年、全国20万人の人事パーソンが選ぶ「HRアワード」を運営。プロフェッショナル部門にて、エムステージの提供する『産業保健トータルサポート』が入賞しました!

特定健診とは?特定保健指導の目的と企業・保険者の義務、費用負担を解説

2021-08-10更新: 2021-09-10

-2021年8月27日最終更新日:40歳以上を対象に行う「特定健診」とは?生活習慣病の予防のために、メタボリックシンドロームに着目して行う特定健診と、特定保健指導の義務や企業(事業者)の義務・費用負担について解説します。

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◇外部相談窓口の設置◇
社員のメンタル不調の防止だけでなく、健康増進による生産性の向上で企業の業績改善に!

◇メンタルヘルス研修の実施◇
専門家による質が高い研修を実施!集合研修、オンライン研修、動画研修と幅広くご対応可能


◇産業医紹介/選任後サポートはエムステージにお任せください【従業員50人以上の事業所必須】 ◇

サービス料金 初期費用0円&月額3万円~【業界最安値水準】

2か月に1回・60分の業務頻度で月額3万円のプランからご検討可能です。実際の月額費用は、業務時間・業務頻度・候補産業医の経験・対象事業場所在地等により変動します。貴社にマッチするプランを各種ご提案可能ですので、お気軽にお問い合わせください。

産業医紹介で終わらない 業界最高水準のサポート体制/専任カスタマーサポート

専任カスタマーサポートによる実務相談、衛生委員会の運営支援、業務内容の事前調整や日程調整、様々な資料やフォーマットの提供、産業保健業務管理クラウドの提供等、産業医の紹介後も充実のサポートでご担当者の業務負担を大幅に軽減いたします。

サービス導入実績 全国700企業・1,700事業所以上/大手から中小企業まで

従業員数1,000人以上の大手企業から、50人未満の中小企業まで幅広くご活用いただいています。登録産業医10,000名以上&全国7拠点のネットワークで、日本全国で産業医をご紹介可能です。また、100事業所以上の産業医を同時選任した実績もございます。

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○新型コロナウイルス感染症対策の資料(産業保健師監修)
企業においては、感染予防に関する正しい知識を衛生委員会で共有し、従業員に啓発することが求められます。「産業保健担当者向け資料」と「衛生講話資料」、そして基本的な感染症対策についてまとめた「衛生講話サマリー」(社内掲示用)、「COVID-19のワクチンについて」の4つをご用意しました。

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